公司法人交社保的流程通常包括以下几个步骤：
开立企业社保账户
在企业所在辖区开立企业社保账户。
转入员工社保关系
将企业内已参保的员工社保关系转入企业账户。
打印缴费明细
在社保缴费首月在社保打印缴费明细单，明细包括员工姓名、身份证号、缴费基数等。
办理同城委托扣缴社保手续
到企业开户银行办理同城委托扣缴社保手续。
提交参保人员增减表
以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表。
所需材料可能包括：
个人身份证、户口页复印件（个人缴纳社保时）
企业营业执照（副本）、组织机构代码证、地税登记证等（单位为职工缴纳社保时）
注意事项：
公司法人代表如果是公司的职工，应由公司为其缴纳社保。
如果公司法人代表不是本公司的职工，或者在其他单位工作并在其他单位缴纳社保，则公司可能不需要为其缴纳社保。
公司为员工缴纳的社保通常包括五险：养老、医疗、失业、工伤、生育保险。
法人如果是外聘的，也可以选择以个人名义到社保局缴纳社会保险，但原则上只能缴纳养老和医疗保险。
以上流程和注意事项基于最新发布的参考信息，具体操作可能因地区而异，请以当地社保政策为准。
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