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齐齐哈尔：微电影《守望》拿奖了！
2025-04-11 11:33:00日前，由中华全国总工会宣教部指导，中国职工文化体育协会、北京经济技术开发区管理委员会主办的第二届全国职工微电影节在京落幕，“咱们工人有力量”优秀作品征集活动获奖名单正式揭晓。华电能源股份有限公司富拉尔基发电厂报送的微电影《守望》从全国1500余部参赛作品中脱颖而出荣膺微电影二等奖全国职工微电影节是国
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工厂裁员员工如何赔偿
2024-12-25 14:46:43工厂裁员时对员工的赔偿通常遵循以下标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位违法解除或终止劳动合同，劳动者不
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为什么工会经费
2025-01-08 07:40:22工会经费是 为了维持工会的运营和提供劳动者服务而设立的费用。具体原因包括：工会的作用：工会作为劳动者组织的重要形式，发挥着维护劳动者权益、改善劳动条件的作用。通过集体谈判、协商解决劳资纠纷，向政府提出关于劳动法律法规的建议，推动劳动法律法规的完善和执行，保护劳动者的合法权益。此外，工会还开展各种服务
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经济补偿金如何计算
2024-12-25 09:15:15经济补偿金的计算主要依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，具体计算方式如下：经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资、计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。如果劳动者在劳动合同解除或终止前12个月的平均工资低于当
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王忠昆代表：动态匹配技能培训服务，维护劳动者权益
2025-03-09 01:07:00发展向前，民生向暖。2024年，民生保障扎实稳固，居民人均可支配收入实际增长5.1%，义务教育、基本养老、基本医疗、社会救助等保障力度加大。政府工作报告提出，“加大保障和改善民生力度”“加强普惠性、基础性、兜底性民生建设”。代表委员们表示，老百姓关心的一件件民生小事，写入政府工作报告，一个个“民生红
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工作八年辞退如何赔偿
2024-12-25 20:12:19工作八年被辞退的赔偿情况如下：如果用人单位违法辞退员工，应支付16个月工资的赔偿金。如果员工具有重大过错，用人单位无需赔偿。如果用人单位无过错但需辞退员工，应支付8个月工资的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工
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公司拖欠工资怎么赔偿
2024-12-24 14:00:35当公司拖欠工资时，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条的规定，劳动者可以采取以下措施获得赔偿：首先尝试与公司协商解决问题。如果协商不成，可以向当地劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令公司限期支付工资。如果公司逾期不支付工资，劳动行政部
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工资可压多久
2025-01-17 13:26:54关于工资可以压多久的问题，根据《劳动法》第五十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。因此， 工资最多可以压一个月。如果公司压一个月工资，则属于违法行为。此外，一些地方性的规定可能会有所不同，例如，有些地区可能允许在特殊情况下延期支付工资，但延期时间最长不得
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劳动合同违约怎么赔偿
2024-12-24 17:10:56劳动合同违约的赔偿通常遵循以下原则：如果用人单位违法解除或终止劳动合同，应支付经济补偿标准的二倍作为赔偿金。如果用人单位违反规定与劳动者约定试用期，且试用期已履行，应按超过法定试用期的期间支付赔偿金。如果用人单位未及时支付劳动报酬、加班费或
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拖欠工资多久犯法
2025-01-17 22:34:54拖欠工资 超过30天就算违法。根据我国《劳动法》第五十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。因此，用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。尽管存在一些特殊情况，例如用人单位因生产经营困难暂时无法按时支付工资，并且经与本单位工