单休工资的计算方法通常是将月工资除以平均法定工作天数。在单休制度下，员工每周工作六天，休息一天。因此，一个月的实际工作天数通常是26天左右。
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单休工资 = 月工资 / 平均法定工作天数
```
其中，平均法定工作天数可以根据一年中的实际工作日数来计算，通常情况下，一个月的工作日数为20.83天左右（考虑到一年中的周末和法定节假日）。
例如，如果一个员工的月薪是5000元，那么他的日薪可以这样计算：
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日薪 = 5000元 / 20.83天 ≈ 240.37元
```
然后，根据员工实际出勤的天数来计算当月应发的工资。如果员工在单休日加班，那么应按照劳动法规定的加班工资标准来计算加班工资。
需要注意的是，不同的公司可能有不同的规定，具体的计算方式应以劳动合同和公司规定为准。
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