公司缴纳住房公积金的流程通常包括以下几个步骤：
开立公积金账户
公司需到当地住房公积金管理中心开立公积金账户，并提交必要的证件和材料。
确定缴纳比例
根据当地政策，公司确定员工的公积金缴纳比例，通常按照员工工资的一定比例缴纳。
扣除员工工资
公司在每月工资条中扣除员工的公积金金额，并在规定时间内将金额打入员工公积金账户。
缴纳公积金
公司在规定的时间内将员工公积金缴纳至当地住房公积金管理中心，并提交缴纳证明和申报材料。
确认缴存情况
公司需定期向员工公示缴存公积金的金额和时间，以便员工核对和确认。
办理缴存登记手续
公司向当地住房公积金管理中心提交员工资料，办理缴存登记手续。
设立公积金账户
公积金管理中心审核通过后，由单位工作人员带齐材料到指定银行为职工设立公积金账户。
缴存公积金
账户设立成功后，公司和职工都需按照相关规定缴存公积金，可选择多种方式进行缴存。
缴纳基数和比例
住房公积金的缴费基数通常是员工上一年度的月平均工资，缴纳比例在5%-12%之间，公司和员工通常按1:1的比例等额供款。
缴纳时限
公司需在每月发放工资之日起5日内，到住房公积金管理部办理缴存手续，并将款项汇缴至管理部在受委托银行开立的专户内。
请注意，以上流程可能因地区政策差异而有所不同，具体操作应遵循当地住房公积金管理中心的规定。
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