-
一般加班工资如何计算
2024-12-25 17:45:22加班工资的计算方法主要依据《劳动法》及相关法律法规,具体计算规则如下:加班费基数通常是劳动者正常工作时间的日或小时工资。在广东省,加班费基数是通过将正常工作时间下的月工资除以20.83天来得出。在其他地区,通常采用月工资除以21.75天的方
-
救助站工资大概有多少
2025-01-18 13:20:56救助站的工资水平因地区、岗位、学历、工作经验等因素而有所不同。根据提供的信息,以下是一些概括性的数据:社会救助管理岗:每月应发工资约为3690元,购买社保五险。社会救助辅助岗:每月应发工资约为3290元,购买社保五险。救助管理站:薪酬区间较广,从3K到30K不等,65.9%的岗位月薪在6K到15K之
-
月嫂每天工资如何计算
2024-12-26 15:49:58月嫂的日工资通常是根据月嫂与客户签订的合同来确定的,以下是月嫂日工资的计算方法:月嫂的月工资通常是根据与客户约定的服务天数来计算的,比如26天或42天。月嫂的月工资除以约定的月服务天数,得到日工资。在法定节假日,月嫂的工资通常是平时工资的3
-
欠工人工资怎么打欠条
2024-12-24 18:06:43欠工人工资欠条应当包含以下要素:欠款主体:明确写明是欠哪个单位或个人的工资。欠款金额:详细列出拖欠的工资数额,包括大写和小写金额。支付时间:明确约定工资支付的日期。违约条款:可以注明如果未能按期支付工资,将采取的措施,例如逾期利息的计算方式
-
公司裁员怎么赔偿
2024-12-24 13:19:36公司裁员时对员工的赔偿标准通常遵循以下规定:每满一年工作,支付一个月工资作为补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的,支付半个月工资作为补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或终止前12个月的平均工资。包括计时工资、计件工资、奖金
-
员工社保基数如何确定
2024-12-25 11:59:15员工社保基数的确定通常遵循以下规则:通常以员工上一年度1至12月申报个税的工资薪金月平均额作为社保基数。包括计时计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。对于新入职员工,如果上一年没有薪资收入,则按照入职第一个完整月
-
如何计算社保和扣税
2024-12-25 16:43:01社保和个税的计算方法如下: 社保计算根据上一年度月平均工资和当地平均工资水平确定。五险一金的费率因地区而异,通常养老保险单位承担10%,个人自负8%,失业保险和工伤保险单位各承担1%,医疗保险个人自负3%,用人单位承担8%。社保费用 = 缴
-
工资多久未发属于拖欠
2025-01-17 21:12:24关于工资多久不发放属于拖欠工资的问题,根据相关法律法规,有以下几种情况:有明确约定支付日期若用人单位未在约定日期支付工资,从约定支付日届满次日起算,满30天即构成拖欠工资。没有明确约定支付日期通常按照惯例或行业习惯来确定合理的支付周期,若超过合理周期30天未支付,也属于拖欠工资。全日制员工本月的工资
-
失业保险基数怎么算
2024-12-24 16:37:09失业保险的缴费基数通常根据以下规则确定:失业保险缴费基数的上限为上一年度全市月平均工资的300%。失业保险缴费基数的下限为上一年度全市月平均工资的60%。如果职工的实际工资超过上限,则按照上限缴纳失业保险费;如果工资低于下限,则按下限缴纳;
-
上海病退工资如何计算
2024-12-26 12:16:09上海病退工资的计算方式如下:男性年满50周岁,女性年满45周岁,且参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的,退休工资按本人标准工资的100%发放。不符合上述年龄条件,但经过医院证明完全丧失工作能力的,根据工作年限的不同,退休工