工龄

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工龄

工龄有什么用
2025-01-09 12:41:31
工龄对于劳动者来说有多方面的作用，主要体现在以下几个方面：年休假连续工作满一年即可享受带薪年休假，工龄越长，年休假天数越多。具体标准如下：工龄1年至10年的，年休假5天；工龄在10年至20年的，年休假10天；工龄在20年以上的，年休假15天。养老金工龄越长，个人缴纳的养老金越多，因此个人养老账户余额
住院工资如何计算
2024-12-25 13:31:29
住院工资的计算主要依据员工的病假工资标准，具体计算方式如下：职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内，由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费。病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。对于
病假怎么发工资
2024-12-24 15:49:42
病假工资的发放标准主要依据员工的工龄和连续休假的时长。以下是具体的发放标准：若劳动合同有约定，按不低于劳动合同约定的工资标准确定。若劳动合同和集体合同均未约定，按劳动者正常出勤的月工资的70%确定。计算基数不得低于当地最低工资标准。病假工资
如何查询社保工龄
2024-12-25 16:19:51
查询社保工龄可以通过以下几种方式：携带身份证和社保卡到所在地区的社保局进行查询。登录所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，输入身份证号和密码进行查询。在个人账户页面选择“个人查询”，输入卡号等信息，进入“参保情况”选择“职工档案查询”查看
退休工资工龄如何计算
2024-12-25 20:04:48
退休工资的计算通常涉及多个因素，包括缴费年限、缴费基数、退休年龄、参保时间、退休时间以及退休地点等。以下是退休工资计算中工龄计算的一些基本方法：也称为工龄连续计算，指职工在不同单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。也称为合并计算连续工龄，
事假如何扣工资
2024-12-25 11:16:01
事假期间，劳动者的工资扣除方式如下：事假期间，劳动者未提供劳动，企业可以不支付工资。如果用人单位有规定事假期间可发薪水的则从其规定。员工因个人或家庭原因需要请假的，经用人单位批准的假期，事假一般是不带薪的，按照当月出勤比例扣除。比如应出勤2
重庆今年退修工资多少
2025-01-20 10:29:55
2024年重庆的退修工资标准如下：基本工资工人10年工龄：2000元15年工龄：2300元20年工龄：2500元25年工龄：2800元30年工龄：3000元40年工龄：3500元工龄工资每年30元，随着工龄增长退休金按工龄，每工作一年100元工龄10年的退休金是1000元工龄20年的退休金是2000
北京病假工资如何计算
2024-12-25 15:14:12
北京病假工资的计算遵循以下原则和标准：若劳动合同或集体合同有明确约定，则按约定执行。若无约定，则按劳动者本人所在岗位正常出勤的月工资的70%确定。无论是否有约定，病假工资的计算基数不得低于北京市最低工资标准的80%。病假工资的计算系数与职工
工龄怎么算
2024-12-24 12:49:40
工龄通常是指职工从参加工作之日起至当前日期所经历的工作时间。计算工龄的方法主要有以下几种：适用于职工在不同单位之间调动，其工作时间应连续计算。如果职工因错误处理被平反，受错误处理的时间可与错误处理前的工作时间和平反后的工作时间相加。适用于职
退体工龄如何计算
2024-12-25 18:45:34
退休工龄的计算方法主要依据实际工作年限，具体计算方式如下：也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理，后经复查，其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄

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